o''') Contratto collettivo 1 dicembre 2023 1)
3° Accordo stralcio per il rinnovo del contratto collettivo provinciale per l'area della dirigenza sanitaria del servizio sanitario provinciale

(1) Il presente accordo stralcio, se non diversamente previsto nei singoli articoli, si applica a tutti i dipendenti con rapporto di lavoro a tempo determinato e a tempo indeterminato dell’area della Dirigenza Sanitaria del Servizio sanitario provinciale.

(1) Il presente accordo stralcio concerne il periodo 1° gennaio 2016 – 31 dicembre 2018 e conclude il triennio contrattuale. Il trattamento giuridico decorre dal primo giorno del mese successivo all’entrata in vigore del presente accordo e rimane comunque in vigore fino a quando non sarà sostituito da un successivo contratto.

(2) Gli effetti economici decorrono dalle specifiche decorrenze indicate nelle singole disposizioni contrattuali e, in mancanza, dal primo giorno del mese successivo all’entrata in vigore del presente accordo.

(3) Per quanto non regolamentato dal presente accordo stralcio continuano a trovare applicazione, per la previgente area di cui all’articolo 1, le seguenti norme:

1. 1° accordo stralcio del contratto collettivo provinciale area della dirigenza sanitaria del Servizio sanitario provinciale del 24 luglio 2018;
   
2. 2° accordo stralcio del contratto collettivo provinciale area della dirigenza sanitaria del Servizio sanitario provinciale del 23 gennaio 2020;
   
3. contratto collettivo intercompartimentale e di comparto per l’area del personale medico e medico veterinario del 13 marzo 2003;
   
4. contratto collettivo intercompartimentale e di comparto per l’area del personale medico e medico veterinario del 17 febbraio 2009;
   
5. contratto collettivo di comparto per il personale della dirigenza sanitaria, amministrativa, tecnica assistenziale e professionale del 5 novembre 2003;
   
6. contratto collettivo di comparto per il personale della dirigenza sanitaria, amministrativa, tecnica assistenziale e professionale del 22 ottobre 2009;
   
7. contratto collettivo del 4 ottobre 2016 “Istituzione nuova Area di contrattazione della Dirigenza Sanitaria del Servizio sanitario provinciale”;
   
8. contratto collettivo del 6 dicembre 2016 per il personale della Dirigenza Sanitaria del Servizio sanitario provinciale.
   

(1) Al comma 5 dell’articolo 14 del 2° accordo stralcio del 23 gennaio 2020 vengono aggiunte le seguenti frasi:

“Le ore di lavoro supplementare effettuate potranno essere recuperate secondo le modalità e le tempistiche stabilite a livello aziendale.

In alternativa potrà esserne richiesta la liquidazione entro il 31/01 dell’anno successivo.”

(1) All’articolo 11 del 2° accordo stralcio del 23 gennaio 2020 vengono aggiunti i seguenti commi:

“4. Il sostituto direttore/La sostituta direttrice di struttura complessa può accedere al part-time in misura non inferiore al 75%.”

“5. In caso di cessazione dell’incarico dirigenziale o prolungata assenza del direttore/della direttrice di struttura complessa il sostituto direttore/la sostituta direttrice dovrà assumere il rapporto di lavoro a tempo pieno entro 45 giorni dall’assunzione della funzione di reggente.”

(1) Il comma 3 dell’articolo 6 del 2° accordo stralcio del contratto collettivo provinciale area della dirigenza sanitaria del Servizio Sanitario provinciale del 23 gennaio 2020 è così sostituito:

“3. Le modalità applicative del presente articolo sono definite con accordo aziendale.”

(1) Le risorse riservate alla carriera gestionale e alla carriera professionale e definite nel 2° accordo stralcio del 23 gennaio 2020 all’art. 7, commi 1a), 1b), 1c) e 1d), eventualmente non impegnate, confluiscono, per l’anno di riferimento, nei fondi riservati alla retribuzione di risultato, come di seguito indicato:

1. i residui del fondo di cui all’art. 7, comma 1a) sono destinati al fondo della retribuzione di risultato dei responsabili di struttura complessa o responsabili di dipartimento della dirigenza sanitaria;
   
2. i residui dei fondi di cui all’art. 7, commi 1b) e 1d) sono destinati ai fondi della retribuzione di risultato dei dirigenti sanitari (esclusi i dirigenti delle professioni sanitarie) ad esclusione dei responsabili di struttura complessa o responsabili di dipartimento;
   
3. i residui del fondo di cui all’art. 7, comma 1c) sono destinati al fondo della retribuzione di risultato dei dirigenti delle professioni sanitarie.
   

L’ammontare a livello aziendale dei residui, distinto per le tre categorie indicate nei precedenti punti a), b) e c) viene suddiviso tra i fondi in proporzione al numero di unità di dicembre dell’anno di riferimento nelle singole aree di appartenenza.

Viene data annualmente informazione alle OO.SS. sull'ammontare dei residui e sulla relativa suddivisione.

(2) Le disposizioni del presente articolo si applicano a decorrere dal 1° gennaio 2022.

(3) Le norme dei previgenti contratti collettivi in contrasto con le disposizioni del presente articolo sono abrogate.

(1) Non trovano più applicazione le norme incompatibili con il presente contratto, tra le quali le sottostanti disposizioni:

Dirigenti sanitari - Medici e veterinari:

1. Art. 7, comma 4 del contratto collettivo intercompartimentale e di comparto area personale medico e medico veterinario del 13 marzo 2003.
   

Dirigenti sanitari - non medici:

1. Art. 7, comma 4 del contratto collettivo di comparto per il personale della dirigenza sanitaria, amministrativa, tecnica e professionale del Servizio sanitario provinciale del 5 novembre 2003, seconda parte, personale della dirigenza sanitaria.
   

Dirigenti sanitari:

1. Art. 9 del 2° accordo stralcio del contratto collettivo provinciale area della dirigenza sanitaria del Servizio Sanitario provinciale del 23 gennaio 2020.