- PERIODO CONTRATTUALE -
In riferimento alla delibera n. 669 del 08/08/2023 le parti convengono sulla opportunità di disciplinare previamente l'aumento dell'indennità di esclusività, quale tematica relativa al triennio contrattuale 2019-21, rispetto alle tematiche contrattuali ancora aperte e da definire, relative al pregresso periodo contrattuale 2016-18 e che saranno dunque affrontate successivamente, quali, per esempio:
1) revisione dell’indennità per le guardie e le reperibilità, nonché revisione del compenso orario per le guardie fuori dall’orario di lavoro (guardia aggiuntiva);
2) potenziamento della carriera professionale;
3) Flessibilizzazione dell’orario di lavoro: concessione del part time alle/ai dirigenti di strutture semplici con un orario di lavoro non inferiore al 75% dell’orario previsto per il tempo pieno."