n) Dekret des Landeshauptmanns vom 16. Juli 2018, Nr. 201)2)
Verordnung über die Gliederung, Benennung und Aufgaben der Italienischen Bildungsdirektion

(1) Die Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung ist für die einheitliche Verwaltung der Südtiroler Berufsschulen in italienischer Sprache sowie für die Sicherung und Entwicklung deren Qualität zuständig.

(2) Der Direktor/Die Direktorin der Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung ist in dienstrechtlicher Hinsicht den Führungskräften folgender italienischsprachiger Berufsschulen vorgesetzt:

1. Landesberufsschule für Handel, Tourismus und Dienstleistungen „Luigi Einaudi“ Bozen,
   
2. Landesberufsschule für Handwerk und Industrie „Luigi Einaudi“ Bozen,
   
3. Landeshotelfachschule „Cesare Ritz“ Meran,
   
4. Landesberufsschule für Handwerk, Industrie und Handel „Guglielmo Marconi“ Meran, mit Außenstelle Leifers – Fachschule für Obst-, Wein- und Gartenbau,
   
5. Landesberufsschule für Handwerk, Industrie und Handel „Enrico Mattei“ Brixen, mit Außenstelle Bozen – Landesberufsschule für soziale Berufe „Emmanuel Lévinas“ Bozen.
   

(3) Die Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung sorgt für:

1. die strategische und pädagogisch-fachliche Steuerung der Berufsbildung,
   
2. die strategischen Entscheidungen zur Verwendung der von der Italienischen Bildungsdirektion zugewiesenen Haushaltsmittel,
   
3. die strategischen Entscheidungen zum Einsatz des Personals,
   
4. die strategische Planung der Errichtung und Verteilung von Berufsschulen,
   
5. die strategischen Entscheidungen zur Ausbildung im Rahmen des Eignungsverfahrens für das Lehrpersonal,
   
6. die berufsbildungsspezifische Weiterentwicklung und Konzeptarbeit,
   
7. die Zusammenarbeit mit der Arbeitswelt,
   
8. die berufsbildungsspezifische Kommissionstätigkeit.
   

(4) Der Direktor/Die Direktorin der Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung kann – in Absprache mit dem Bildungsdirektor/der Bildungsdirektorin – auch den anderen Landesdirektionen oder Abteilungen eigene Aufgaben übertragen.

(5) Die Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung sorgt für:

1. die Planung, Durchführung und Kontrolle der Tätigkeiten, die direkt oder indirekt mit der beruflichen Ausbildung, Qualifizierung und Umschulung von Erwachsenen, der Lehrlingsausbildung und der beruflichen Weiterbildung in Zusammenhang stehen,
   
2. die berufliche Orientierung in Zusammenarbeit mit den Diensten für Ausbildungs- und Berufsberatung,
   
3. die Qualifizierung des Lehrpersonals im Rahmen des Eignungsverfahrens,
   
4. das Führen der Fachbibliothek der Berufsbildung in Zusammenarbeit mit der Abteilung Innovation und pädagogische Forschung,
   
5. die Akkreditierung und die Verwaltung von Projekten, die mit EU-Mitteln gefördert werden,
   
6. den Erlass der Verwaltungsmaßnahmen für die Gewährung von Beiträgen und von wirtschaftlichen Vergünstigungen jeder Art,
   
7. den Erlass der Zweckbindungsakte in Zusammenhang mit den Ausgaben für die Zuständigkeiten laut den Buchstaben a) bis f).
   

(6) Der Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung ist das Amt für die Verwaltung der italienischsprachigen Berufsbildung mit folgenden Zuständigkeiten zugeordnet:

1. Verwaltungsangelegenheiten in Zusammenhang mit der italienischsprachigen Berufsbildung,
   
2. Programme, Planung, Diplome und Zertifizierungen der Berufsbildung,
   
3. Verwaltung von Ausbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie von Orientierungspraktika für Jugendliche und Erwachsene,
   
4. verwaltungstechnische Unterstützung der Bildungseinrichtungen und der Unterrichtsprojekte der Berufsbildung,
   
5. Bibliothek und Dokumentationstätigkeit,
   
6. Buchhaltung und Haushalt der Berufsbildung,
   
7. Finanzierung der Berufsschulen,
   
8. Auszahlung der Beiträge, der wirtschaftlichen Vergünstigungen und der Ausgaben laut Absatz 5 Buchstaben f) und g).
   

(7) Der Landesdirektion italienischsprachige Berufsbildung ist auch die Koordinierungsstelle Berufliche Weiterbildung und Orientierung zugeordnet, die folgende Aufgaben wahrnimmt:

1. Koordination der Kurse und Lehrgänge der Landesberufsschulen zur beruflichen Weiterbildung,
   
2. Planung und Verwaltung von Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie von Ausbildungs- und Orientierungspraktika für Erwachsene mit erschwertem Zugang zum Arbeitsmarkt mit dem Ziel der beruflichen Inklusion,
   
3. individualisierte Maßnahmen zur beruflichen Abklärung und Orientierung sowie Umschulungen für Erwachsene mit erschwertem Zugang zum Arbeitsmarkt mit dem Ziel der beruflichen Inklusion,
   
4. Bearbeitung der Beitragsanträge, die eingereicht wurden von:
   
   1. Einzelpersonen für die Teilnahme an Maßnahmen zur beruflichen Weiterbildung,
      
   2. Unternehmen für betriebliche und außer-betriebliche Weiterbildung,
      
   3. Bildungsträgern für offene, arbeitsnahe Weiterbildungskurse für Beschäftigte und Arbeitslose,
      
5. Weiterbildungsberatung für Personen und Unternehmen.